据《雅加达邮报》4月16日报道：工会呼吁政府制定保护家庭雇佣者的规章制度，包括体面的薪水和安全保障，因为他们已经被忽视了很多年。工会人权中心项目专员维拉万（I Gede Pandu Wirawan）说:"我们希望家庭雇佣者的最低工资可以接近省内最低工资标准。家庭雇佣者至少应该拥有社会安全保障，医疗和教育方面的权利。然后，他们就会理解他们的工作存在的风险。

维拉万还解释到，家庭雇佣者不同于家政工作者，在2003年的劳工法中并没有关于家庭雇佣者的特别条例。 根据国际劳动者组织，家庭雇佣者是指在自己家里进行工作并且不是商品和服务的最终消费者，获取混合等级报酬的人。通常情况下，家庭雇佣者要根据每天的生产量自己提供生产工具和资金。根据工会人权中心从去年六月份到今年二月份的调查，在井里汶（Cirebon）和坦格朗（tangerang）有成千上百的女性家庭雇佣者所得报酬过低。